Conosci il personale della tua azienda? Con quali modalit&agrave; &egrave; stato scelto per lavorare in quel posto? &Egrave; motivato? Si sente valorizzato? L&#39;azienda gestisce in modo ottimale le sue capacit&agrave; e le sue potenzialit&agrave;? Partecipa positivamente alla vita dell&#39;azienda? &Egrave; ben integrato con il gruppo di colleghi? Collabora in modo efficace e produttivo?<br />Queste sono alcune domande che ogni dirigente di azienda si pone, poich&eacute; sa che la produttivit&agrave; e la qualit&agrave; dei rapporti con i suoi dipendenti sono un fattore decisivo per la realizzazione degli obiettivi dell&#39; impresa.<br />In questo libro verranno trattati i seguenti argomenti e strumenti per:<br />1) il RAPPORTO CON L&rsquo;AZIENDA:<br />- Tabella dei servizi offerti<br />- Tabella di mappatura delle aziende<br />- Scheda di mappatura delle aziende<br />- Tabella di mappatura interna<br />- Scheda telefonica e Comunicazione e-mail<br />- Il profilo del candidato<br />2) l&rsquo; ANALISI DELL&rsquo;AZIENDA<br />- La descrizione dell&rsquo;azienda<br />- La scheda Azienda<br />3) l&rsquo; INTERVISTA AL RESPONSABILE DELL&rsquo;AZIENDA<br />- L&rsquo;intervista aziendale<br />- Esperienze di simulazione per intervistare il responsabile aziendale.<br />Nell&rsquo;appendice del libro viene esposta una esperienza su come realizzare la scelta del logo aziendale.