Le emozioni e le organizzazioni. E-book. Formato EPUB Tony Urbani   -  Edizioni Sette Città, 2021  - 

Le emozioni e le organizzazioni argomenta come, ancora oggi, il portato emotivo degli esseri umani sia praticamente ignorato dalle organizzazioni ed in genere dal mondo del lavoro. Il testo delinea, in un percorso storico organizzativo, la ricerca delle emozioni e della loro consapevole o meno rimozione. I capitoli sottolineano quanto sia necessario prendere in considerazione le emozioni in ottica inclusiva e non manipolatoria. L’obiettivo del lavoro è ribadire il ruolo fondamentale della dimensione emotiva nel benessere dei lavoratori, affinché si raggiunga una reale sostenibilità sociale. 

Invecchiamento attivo il caso della Tusciariflessioni socio geografiche e welfare sostenibili. E-book. Formato EPUB Tony Urbani   -  Edizioni Sette Città, 2021  - 

Negli ultimi tre decenni il concetto di capitale sociale. Le motivazioni di tanto interesse sarebbero da ricercare tanto nelle virtù, il potere epistemologico e euristico, quanto nelle suggestioni e nell’indeterminatezza che il concetto si trascina, che lasciano spazio ad usi e suggestioni, talvolta improprie. Nonostante la popolarità, il capitale sociale non incarna un’idea veramente nuova per i geografi. L’intuizione che essere coinvolti e partecipare a gruppi potesse avere conseguenze positive per gli individui e le comunità: “is a staple notion” (Portes, 1998). In termini generali, il capitale sociale è definito (Putnam 1993) come una risorsa accessibile attraverso una rete sociale, quest’ultima ha un valore in grado di influenzare, ad esempio, a produttività di singoli e gruppi.