Eine Studie zur Arbeitszufriedenheit in Abhängigkeit des subjektiv wahrgenommenen FührungsverhaltensAm Beispiel des Dublin City Council. E-book. Formato EPUB - 9783741260933
Un ebook di Steffen Florian Stotz edito da Books on Demand, 2016
- € 9.99
Die Bachelorarbeit befasst sich mit der Frage, warum die Arbeitszufriedenheit auch nach jahrzehntelanger Forschung immer noch eine große Aufmerksamkeit genießt.
Schwerpunkte werden hierbei einerseits auf die Untersuchung des Zusammenhangs zwischen mitarbeiter- und aufgabenorientierten Führungsverhalten des Vorgesetzten und der Arbeitszufriedenheit der Beschäftigten des Dublin City Council gelegt.
Andererseits ist ein Schwerpunkt auf die stärkere interindividuelle Differenzierung der Beschäftigten gelegt. Hierzu wird der Zusammenhang von demografischen Charakteristiken der Beschäftigten mit deren Arbeitszufriedenheit verglichen.
Informazioni bibliografiche
- Titolo: Eine Studie zur Arbeitszufriedenheit in Abhängigkeit des subjektiv wahrgenommenen FührungsverhaltensAm Beispiel des Dublin City Council. E-book. Formato EPUB
- Autore: Steffen Florian Stotz
- Editore: Books on Demand
- Data di Pubblicazione: 25 Febbraio '16
- Formato: EPUB
- Protezione: Filigrana digitale
- ISBN-13: 9783741260933
Eine Studie zur Arbeitszufriedenheit in Abhängigkeit des subjektiv wahrgenommenen FührungsverhaltensAm Beispiel des Dublin City Council. E-book. Formato EPUB
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