«Declinare crescendo» o «crescere cambiando»? Il sindacato e la scelta partecipativa - 9788873134145

«Declinare crescendo» o «crescere cambiando»? Il sindacato e la scelta partecipativa: Il declino del movimento sindacale - profetizzato da Bruno Manghi nel suo "Declinare crescendo" - è riscontrabile oggi non tanto in termini organizzativi, quanto nel minor ruolo e incisività che i sindacati hanno in campo contrattuale e politico-sociale; una tendenza per molti osservatori ormai inarrestabile. L'evoluzione delle nostre economie, con le sempre più rapide e sconvolgenti innovazioni tecnologiche, e le relative conseguenze in un mercato del lavoro frammentato e globalizzato sembrano non lasciare scampo all'azione sindacale, costringendo il sindacalo a rifugiarsi nei "servizi", nella tutela individuale dei lavoratori e nella contrattazione aziendale. La tesi sostenuta nel presente volume vuole, al contrario, dimostrare che i cambiamenti strutturali in atto nei nostri sistemi economici possono essere una grande opportunità per il sindacato, a patto che questo imbocchi in modo strategico, in un'ottica di lungo periodo, la via della partecipazione. L'unica possibilità è cercare di "entrare nel gioco", vale a due essere in grado di condizionare il funzionamento dei meccanismi di accumulazione, produzione e distribuzione del sistema economico. Prefazione di Annamaria Furlan. Introduzione di Bruno Manghi. Contributi di Marco Carcano, Anna M. Ponzellini e Giannino Piana.
The decline of the trade union movement-prophesied by Bruno mangoes in his "Decline crescendo"-can be found today not so much in terms of organization, as in minor role and impact that trade unions in bargaining and political-social field; a trend for many observers now unstoppable. The evolution of our economies, with the increasingly rapid and unsettling innovations, and its consequences in a fragmented and globalized job market seem to leave no escape to the industrial action, forcing the sindacalo to take refuge in "services", in the protection of workers and in company negotiations. The argument put forward in the present volume wants, on the contrary, demonstrate that structural changes taking place in our economic systems can be a great opportunity for the Union, provided that this hubs strategically, in a long-term perspective the way of participation. The only possibility is to try to "get in the game", that is, two being able to influence the functioning of the mechanisms of accumulation, production and distribution of the economic system. Foreword by Annamaria Furlan. Introduction by Bruno mangoes. Contributions by Mark Campbell, Anna m. Ponzellini and Gandhi.