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Performance management. Costruire comportamenti e determinare il successo d'impresa. Ediz. multilingue - 9788896007020

Name: Performance management. Costruire comportamenti e determinare il successo d'impresa. Ediz. multilingue
Brand: AARBA
Price: 78.00 EUR
Availability: InStock
Author: Daniels Aubrey C.; Bailey Jon S.; Tosolin F. (cur.)
ISBN: 9788896007020

di Daniels Aubrey C. Bailey Jon S. Tosolin F. (cur.) edito da AARBA, 2015

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Performance management. Costruire comportamenti e determinare il successo d'impresa. Ediz. multilingue libro di Daniels Aubrey C.; Bailey Jon S.; Tosolin F. (cur.)

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Informazioni bibliografiche del Libro

Titolo del Libro: Performance management. Costruire comportamenti e determinare il successo d'impresa. Ediz. multilingue
Autori : Daniels Aubrey C. Bailey Jon S. Tosolin F. (cur.)
Editore: AARBA
Data di Pubblicazione: 2015
Genere: gestione e servizi ausiliari
Argomenti : Direzione aziendale Organizzazione aziendale
Pagine: 400
Curatore: Tosolin F.
Traduttore: Olla R.; Valdina A.
ISBN-10: 889600702X
ISBN-13: 9788896007020

Performance management. Costruire comportamenti e determinare il successo d'impresa. Ediz. multilingue: Questo manuale ha venduto mezzo milione di copie in tutto il mondo e ha aiutato leader di ogni livello o contesto, dal direttore vendite al capoarea, dal responsabile di stabilimento a quello di produzione, dal caporeparto al capoturno. Con continui riferimenti alla letteratura scientifica e aneddoti raccolti nella loro quarantennale carriera di consulenti, Dr. Daniels e Dr. Bailey spiegano in modo semplice i principi del comportamento e come applicarli sul lavoro per costruire un ambiente stimolante, capace di tirar fuori il meglio dalle persone.
This manual has sold half a million copies worldwide and helped leaders of each level or context, from sales manager to sales area manager, from the plant manager to production, from foreman to the queue manager. With continuous references to the scientific literature and anecdotes collected in their forty year career as consultants, Dr. Daniels and Dr. Bailey explained in a simple way and how to apply behavior principles at work to build an enabling environment, able to bring out the best in people.

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