Etica e mondo del lavoro. Razionalità, modelli, buone prassi - 9788891728142

Etica e mondo del lavoro. Razionalità, modelli, buone prassi: Nei diversi comparti del sapere scientifico domina, oggi, una sempre più esasperata specializzazione e ogni settore tende a tutelare la propria missione arroccandosi sulle proprie specificità. Dunque, attenzione particolare meritano i risultati, presentati in questo volume, del confronto sinergico fra unità di ricerca attive nell'ambito delle scienze filosofiche e delle scienze psicologiche. Lo scambio e la messa in comune di competenze tra ambiti disciplinari diversi, a partire da un quadro concettuale condiviso, hanno consentito di mettere a punto modelli esplicativi e strumenti d'indagine e d'intervento di ordine qualitativo e quantitativo per intervenire sul benessere organizzativo, sulla prevenzione del disagio e sulla tutela del lavoro e sul lavoro. È volontà dei curatori e degli autori armonizzare etica e buone prassi, aspirazioni e concretezze, nella prospettiva della crescita individuale, sociale ed economica, all'interno di un quadro di razionalità diffusa pienamente in linea con il metodo scientifico e nel contempo autenticamente umana. Ciò in costante riferimento al mondo del lavoro, particolarmente ricco di significato e di obiettivi per la persona.
In the different areas of scientific knowledge dominating today, an increasingly exasperated specialisation and each sector tends to protect its mission taking refuge on its specificity. Therefore, special attention deserve the results, presented in this volume, synergic comparison between research units active in the field of philosophical Sciences and psychological Sciences. The Exchange and sharing of competences between different disciplines, from a shared conceptual framework, have allowed to develop explanatory models and tools of investigation and intervention of qualitative and quantitative order to intervene on organizational wellness, prevention of occupational and discomfort at work. And the will of the editors and authors to harmonise ethics and good practice, aspirations and concreteness, in the perspective of individual, social and economic growth within a framework of rationality prevalent fully in line with the scientific method and authentically human at the same time. This constant reference to employment, particularly rich in meaning and goals for the person.