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La legge delega 124/2015. Le modifiche al rapporto di pubblico impiego - 9788869594502

di Fabio Petracci Alessandra Marin edito da Key Editore, 2015

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Informazioni bibliografiche del Libro

 

La legge delega 124/2015. Le modifiche al rapporto di pubblico impiego: Il volume è dedicato ad uno dei molteplici interventi legislativi che investono il campo del lavoro nel pubblico impiego. La legge delega 124/2015, Deleghe al Governo in materia di riorganizzazione delle amministrazioni pubbliche, garantisce in particolare al governo la facoltà di legiferare in tema di accesso alla dirigenza, incarichi dirigenziali, ruolo unico dei dirigenti pubblici, accesso all'impiego pubblico, concorsualità, prestazioni flessibili, responsabilità disciplinare, amministrativa e contabile dei dipendenti pubblici. L'obiettivo dell'intervento normativo, più che di rivoluzionare l'intero settore del pubblico impiego, è di semplificare e rendere maggiormente funzionali istituti frammentati e disorganici. Inoltre, per poter dare una valutazione definitiva dell'intervento normativo, bisognerà attendere le leggi delega che dovrebbero dare corpo ai citati principi. L'opera analizza e descrive la portata e le potenzialità dell'intervento normativo, analizzando i singoli temi su cui la riforma viene ad operare, indicando inoltre i possibili sbocchi operativi. Non manca infine una comparazione degli istituti vigenti con i principi e le linee guida della riforma.
The volume is dedicated to one of the many legislative measures that affect the field of work in the public service. The enabling Act 124/2015, Delegates to the Government on reorganization of Government guarantees in particular to the Government the power to legislate on the subject of access to management positions, the unique role of public managers, access to civil service, this combination will, flexible performance, disciplinary liability, administrative and accounting management of civil servants. The objective of the legislation, rather than to revolutionize the entire civil service sector, is to simplify and make more fragmented and disorganised institutions functional. In addition, in order to give a definitive assessment of regulatory intervention, it was not until the read delegation which should give body to the aforementioned principles. The work analyzes and describes the scope and potential regulatory intervention, analysing the individual issues on which the reform is to work, indicating also the possible operating outlets. There is a comparison of existing institutions with the principles and guidelines of the reform.

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