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La formazione manageriale come strumento di cambiamento. Apllicazioni alla sanità - 9788854830684
di Gabriella Piscopo edito da Aracne, 2010
- € 24.00
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Informazioni bibliografiche del Libro
- Titolo del Libro: La formazione manageriale come strumento di cambiamento. Apllicazioni alla sanità
- Autore: Gabriella Piscopo
- Editore: Aracne
- Collana: CIRPA , Nr. 5
- Data di Pubblicazione: 2010
- Genere: GESTIONE E SERVIZI AUSILIARI
- Argomenti : Direzione aziendale Economia sanitaria
- Pagine: 364
- ISBN-10: 8854830682
- ISBN-13: 9788854830684
La formazione manageriale come strumento di cambiamento. Apllicazioni alla sanità: L'attuale complessità e variabilità degli scenari sanitari ridefinisce i confini della conoscenza necessaria ad affrontare le nuove sfide professionali. Il sapere richiesto non è più identificabile nella mera detenzione di soluzioni operative standard: alla formazione manageriale si richiede pertanto di guidare l'individuo nella sua esperienza di scoperta e generazione di nuova conoscenza. Sulla base di tale consapevolezza nasce quest'opera, che raccoglie i project works selezionati nell'ambito della III e IV edizione del Master DAOSan, percorso specialistico di II livello in Direzione delle aziende e delle organizzazioni sanitarie dell'Università degli Studi di Salerno. Contributi di Tommasina De Marco, Dario Di Cerbo, Domenico Lagreca, Daniele Lodato, Antonella Maisto, Roberto Malamisura, Gabriella Petruzziello, Gabriella Piscopo, Pietro Rinaldi, Stefania Michela Vaccaro.
The current complexity and variability health scenarios redefines the boundaries of knowledge necessary to face the new challenges. The knowledge required is no longer identifiable in the holding of standard operational solutions: management training you require to guide the individual in his experience of discovery and generation of new knowledge. Based on this awareness stems this work, which includes the project works selected under the 3rd and 4th edition of the Master DAOSan, specialist II level path towards companies and health organizations of the University of Salerno. Contributions of Tommasina De Marco, Dario Di Cerbo, Dominic Lachance, Daniel Lang, Mohsen M, Roberto Malamisura, Gabriella Petruzziello, Gabriella Piscopo, Pietro Rinaldi, Stephanie Michelle Vaccaro.
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