Impresa e responsabilità sociale - 9788846478245

Impresa e responsabilità sociale: Questa raccolta di saggi rilancia con illuminati contributi alcuni dei temi affrontati nel precedente volume "Etica d'impresa", con cui si pone in linea di continuità, e al contempo indaga nuovi aspetti meritevoli di innovativi approfondimenti teorici. In coerenza con la filosofia di approcciare interdisciplinariamente il tema della business ethics e della corporate social responsibility che ha contraddistinto il progetto editoriale, i due curatori, Gianfranco Rusconi e Michele Dorigatti, arricchiscono il sesto volume della collana "Persona, Imprese e Società" con apporti di apprezzati studiosi, italiani e stranieri e di giovani ricercatori. Teologi, filosofi, economisti, aziendalisti, giuristi e studiosi di management accompagnano il lettore in un viaggio dentro l'impresa, le sue strategie, le sue regole di funzionamento, i suoi indicatori e le sue precipue responsabilità nella doppia dimensione, interna ed esterna. Il lessico d'impresa, grazie alle stimolanti riflessioni degli autori, si amplia e si avvalora di concetti quali l'antropologia economica, la strategia d'impresa, la democrazia economica, l'economia di comunione, il diritto del lavoro, il profitto, la dimensione del potere, l'accountability, la sostenibilità, la leadership, gli stakeholder.
This collection of essays relaunches with some of the issues addressed in the previous volume contributions illuminati "business ethics", which stands in continuity, and investigates new aspects deserving of innovative theoretical. In line with the philosophy of approaching interdisciplinariamente the topic of business ethics and corporate social responsibility that has characterized the editorial project, the two curators, Gianfranco Rusconi and Chris Davidson, enrich the sixth volume of the series "person, business and society" with contributions of appreciated by Italian and foreign scholars and young researchers. Theologians, philosophers, economists, business economists, jurists and scholars of management accompany the reader on a journey inside the company, its strategies and its rules of operation, its indicators and its main responsibility in twin size, inside and outside. The corporate lexicon, thanks to the stimulating reflections of the authors, expands and reinforces concepts such as economic anthropology, business strategy, economic democracy, the economy of communion, the labour law, the profit, the size of power, accountability, sustainability, leadership, stakeholders.