Lavoro e politiche di genere. Strategie e strumenti per una nuova divisione del lavoro sociale - 9788846489678

Lavoro e politiche di genere. Strategie e strumenti per una nuova divisione del lavoro sociale: A dieci anni dall'avvio nel nostro paese delle politiche per le pari opportunità, il volume si propone di fare il punto sui risultati ottenuti. Dopo una introduzione teorica che considera l'utilizzo dell'approccio di policy analysis e di metodologie quantitative di analisi dei testi documentali oltre che della raccolta di dati per la valutazione delle politiche di parità, la prima parte del libro è dedicata al ruolo delle politiche di genere per il cambiamento del lavoro femminile e alla loro evoluzione ai diversi livelli europeo, nazionale e regionale, fornendo una chiave di lettura sulle strategie perseguite e sugli strumenti di intervento proposti ed utilizzati. La seconda parte è dedicata all'analisi specifica dei principali interventi che hanno caratterizzato le politiche di parità nell'ultimo decennio: il primo è quello contro le discriminazioni di genere sul lavoro in Italia come esito dell'azione sul territorio da parte delle consigliere di parità, il secondo riguarda il tema della conciliazione tra ruolo lavorativo e responsabilità familiari in Italia e in Europa, l'ultimo è dedicato alle misure per la promozione dell'imprenditorialità femminile. Il testo, corredato di una ricca bibliografia tematica e frutto della collaborazione con esperte del campo, si propone come strumento utile per operatori del settore consentendo non solo una riflessione sul livello di raggiungimento degli obiettivi iniziali ma anche sugli strumenti utilizzati e sulle possibili metodologie di valutazione.
Ten years on from the launch in our country of policies for equal opportunities, the book aims to take stock of the results achieved. After a theoretical introduction that considers the use of the approach to policy analysis and quantitative methods of analysis of documentary texts as well as the collection of data for the evaluation of equality policies, the first part of the book is devoted to the role of gender policies for change of women's work and to their development to the various European, national and regional levels by providing a key reading on the strategies pursued and the instruments of intervention proposed and used. The second part is devoted to the analysis of the main interventions that have characterized the equality policies in the last decade: the first is that against gender discrimination at work in Italy as a result of the action in the territory by the Councillor of equality, the second concerns the theme of reconciling work and family responsibilities role in Italy and Europe , the last one is devoted to measures to promote women's entrepreneurship. The text, accompanied by an extensive bibliography and a collaboration with experts of the field, it is proposed as a useful tool for professionals allowing not only reflect on the degree of achievement of the initial objectives but also about the tools used and the possible methodologies to assess.