Lavorare con le persone. Far emergere il meglio dalle relazioni . Nuova ediz. - 9788859012283

Lavorare con le persone. Far emergere il meglio dalle relazioni . Nuova ediz.: Che si tratti di prendersi cura degli altri e dei loro problemi, di gestire collaboratori o di lavorare in team, tutto dipende dalla propria abilità di rapportarsi efficacemente con gli altri. Occorre quindi sviluppare una più matura consapevolezza delle dinamiche che intervengono quando si lavora con le persone e arricchire il proprio bagaglio di competenze nelle relazioni interpersonali. Nel volume viene spiegato come potenziare la propria efficacia personale, gestendo al meglio il tempo lavorativo, valorizzando doti personali e creatività e contrastando lo stress. Vengono poi presentate le varie modalità di interazione con gli altri, che devono essere conosciute e potenziate per generare rapporti di lavoro efficaci. Infine ci si occupa dei processi di lavoro, e quindi delle abilità e dei metodi necessari - soprattutto agli operatori sociali - per affrontare i problemi individuati. In questa nuova edizione, l'autore propone dunque una guida ampliata e aggiornata sulle conoscenze e le competenze essenziali per lavorare con successo con e per gli altri. Scritto in maniera accessibile e ricco di esempi, consigli ed esercizi pratici, il libro è una risorsa per operatori sociali e sanitari, studenti, coordinatori, manager e in generale per chiunque lavori con le persone.
Whether it's taking care of others and their problems, to manage employees or to work in teams, it all depends on your ability to deal effectively with others. It is therefore necessary to develop a more mature awareness of the dynamics involved when working with people and enrich their skills in interpersonal relationships. In the book explains how to enhance their personal effectiveness, managing work time, enhancing personal skills and creativity and combating stress. Are then presented the different modes of interaction with others, which must be known and empowered to generate effective working relationships. Finally dealing with worker processes, and therefore skills and methods necessary--especially to social workers-to address the problems identified.