Sistema/Italia. Rapporto 2005-2006 sulle economie e le società locali - 9788846482310

Sistema/Italia. Rapporto 2005-2006 sulle economie e le società locali: Sistema/Italia 2005 consegna la percezione di un Paese frenato, nel quale i potenziali di innovazione sono elevati e le soluzioni possibili spesso evidenti, ma, nel contempo, a livello di sistema si prova una sensazione ansiosa di crescente ritardo. La necessità di compiere il passo verso la modernizzazione matura sta alla base dei tre fenomeni strutturali che stanno modificando le logiche di governance dello sviluppo: dal marketing territoriale alla pianificazione strategica dello sviluppo: nelle pubbliche amministrazioni si diffonde la cultura della pianificazione strategica come strumento per la gestione dei modelli di sviluppo; da follower a protagonisti: nella politica economica ritornano al centro le politiche industriali, per valorizzare la competitività distintiva del Made in Italy; nuovi soggetti, nuove relazioni, nuovo consenso: nel governo delle politiche si integrano progressivamente democrazia rappresentativa e democrazia partecipativa, per riportare la società al centro del processo decisionale e creare le condizioni per una sua diretta assunzione di responsabilità gestionali.
System/Italy 2005 delivers perception of a Country curbed, in which innovation potentials are elevated and possible solutions often evident, but at the same time at the system level, there is a growing feeling anxious to delay. The need to take the step towards modernization of the three structural phenomena that mature from behind are changing the logic of development governance: from marketing to strategic planning for development: in public administration spreads the culture of strategic planning as a tool for managing development models; from followers to starring: economic policy return to Center industrial policies, to enhance the competitiveness of Made in Italy; new subjects, new relationships, new consensus: progressively integrate policy into Government representative democracy and participatory democracy, to bring back the company at the Centre of decision-making and create the conditions for a direct assumption of management responsibilities.