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Obeya. Un nuovo modello di leadership per guidare team e aziende verso il successo - 9788868964085
di Tim Wiegel Galgano M. (cur.) edito da Guerini Next, 2021
- Prezzo di Copertina: € 29.50
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Informazioni bibliografiche del Libro
- Titolo del Libro: Obeya. Un nuovo modello di leadership per guidare team e aziende verso il successo
- Autori : Tim Wiegel Galgano M. (cur.)
- Editore: Guerini Next
- Data di Pubblicazione: 2021
- Genere: gestione e servizi ausiliari
- Pagine: 256
- Curatore: Galgano M.
- Dimensioni mm: 232 x 0 x 0
- ISBN-10: 8868964082
- ISBN-13: 9788868964085
Obeya. Un nuovo modello di leadership per guidare team e aziende verso il successo: Immaginate una grande stanza, luminosa, spaziosa, alle cui pareti sono appesi fogli e pannelli contenenti grafici e schemi ma anche post-it, annotazioni e domande. Immaginate ora questa stanza come il cuore di un'azienda che faccia della trasparenza e dell'allineamento efficace tra ogni componente dell'organizzazione il punto fondamentale della propria strategia. Inverosimile? Invece è accaduto e accade, dapprima in Giappone negli anni Novanta del secolo scorso, ora, ai nostri giorni, all'interno di aziende di tutte le dimensioni (da piccole start-up a colossi come Apple e Nike) e di tutto il mondo, dall'America all'Olanda, dall'Inghilterra all'Italia. È il metodo Obeya (in giapponese: grande stanza), inventato in Toyota durante lo sviluppo della Prius, prima auto ibrida e grande caso di successo di project management Lean. Da allora un numero sempre maggiore di aziende e di team hanno compreso i vantaggi di sfruttare l'Obeya, non solo nella produzione industriale ma anche nei servizi, in settori diversi come la finanza e l'IT, la politica e le telecomunicazioni. Applicare l'Obeya non solo a un progetto ma alla guida delle organizzazioni è lo step successivo. Questo libro - il primo interamente dedicato al metodo Obeya, ai suoi punti di forza e alla sua applicazione (anche online) - lo spiega con efficacia e chiarezza, interpretando in modo nuovo l'allineamento tra management e team operativi, fino a trasformare in profondità lo stile stesso di leadership. Seguendo le importanti lezioni del pensiero Lean, ma anche i suggerimenti più concreti dei recenti filoni Agile. Obeya
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