Manuale lavoro 2014 - 9788895411620

Manuale lavoro 2014: Il manuale offre un quadro organico della normativa che disciplina l'amministrazione e la gestione del rapporto di lavoro, subordinato e autonomo, avendo come principale riferimento la posizione del datore di lavoro/committente. Particolare attenzione viene rivolta all'esposizione degli istituti derivanti dall'autonomia collettiva, sia interconfederale che di categoria, o ad essa demandati dalla legge per integrarne i precetti. Con il supporto delle circolari interpretative e degli orientamenti giurisprudenziali vengono esaminati: nella prima parte dell'opera, i diversi tipi di contratto di lavoro subordinato utilizzabili, gli istituti di fonte legale e contrattuale che li caratterizzano, le prestazioni previdenziali e gli ammortizzatori sociali; nella seconda parte, gli obblighi di carattere contributivo e fiscale; nella terza parte, le regole che disciplinano il lavoro parasubordinato e autonomo. La pubblicazione è arricchita dalle appendici con i dati retributivi, contributivi e fiscali. Si tratta di uno strumento professionale rapido e affidabile, che si caratterizza per semplicità e chiarezza di esposizione, per il taglio operativo, per la completezza dei profili trattati per ciascun argomento e per l'immediato riferimento alle fonti. L'esposizione tralascia le questioni teoriche, si concentra sugli aspetti applicativi e si avvale di esempi, per fornire indicazioni operative sui problemi della pratica professionale.
The manual provides an overview of the rules governing the Administration and management of the employment relationship, subordinate, having as main reference the location of the employer/client. Particular attention is paid to the exposure of the institutes resulting from collective autonomy, which is entrusted to it by category, or interconfederal by law to incorporate the precepts. With the support of interpretive case law guidelines and circulars are examined: in the first part of the work, the different types of employment contract, legal and contractual source institutions that characterize them, welfare provision and social safety nets; in the second part, contributory and tax obligations; in the third part, the rules governing the parasubordinate and autonomous. The publication is enriched by appendages with data payment, whether contributory or fiscal. This is a professional instrument quickly and reliably, which is characterized by simplicity and clarity of Exposition, operating cutting, for completeness of the profiles processed for each subject and for the immediate reference to the sources. The exhibition skips the theoretical issues, focuses on the applications and uses of examples, to provide operational guidance on issues of professional practice.